2022/03/01
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幹部・リーダーの転職成功法大全
第6回
STEP0）幹部・リーダーのキャリアメイク
- キャリア
＼ 経営者JPコンサルタントが厳選！ ／
このSTEPのおすすめ記事 3 選
・「未知なる環境」は、なぜ人を成長させるか・・・異物のなかでの個人
テーマごとに記事を抜粋！
お悩みに合わせて、ご覧ください。
◎今回のテーマ◎
テーマ1：自分を知る
テーマ2：キャリアプランを考える
（テーマ1：自分を知る）
今あなたのいる「場所」を知る。自分のコアを正しく伝える。仕事における価値観の源泉「キャリア・アンカー」を探す。
（テーマ2：キャリアプランを考える）
全世代向け
個人も問われる「パーパス」 リーダー層の転職を左右起業やベンチャーを目指すリーダーのための、キャリア展開と発信力の高め方
( → セミナー動画で学ぶ ）
経営人材と幹部人材。成功と失敗をわける思考・行動はそれぞれ何か。
「未知なる環境」は、なぜ人を成長させるか・・・異物のなかでの個人
経営人材の「３つの力」をどう鍛えるか・・・”描く”、”決める”、”やりきる”
70歳定年時代で活躍するために「多用性」を身に付ける。
AI時代の仕事と「リーダーシップ3.0」。
経営者デビューのチャンスは、人生に4度やって来る！
40代～50代
40代に「老後」はない 黒字の人生送る逆転キャリア術70歳現役は目前 40代から描く3つのキャリアプラン
30代
若手→経営人材に非連続ジャンプ！ 5つの条件と資質30歳で経営人材になれる人の条件 できるだけ早く「ゼロ→イチ」経験を！・・・その理由と具体的方法とは？
-幹部・リーダーの転職成功法大全：全STEP記事-
STEP0）幹部・リーダーのキャリアメイク （現在の記事）
STEP1）幹部・リーダーの転職について知る
STEP2）応募先企業の選定
STEP3）職務経歴書・履歴書の書き方
STEP4）面接・選考
STEP5）入社後
