FOLLOW 経営者JP
CLOSE
ログイン
会員登録
menu
全記事カテゴリをみる
転職
動画
日本全国注目社長!
経営者インタビュー
注目企業
リーダーシップ
経営
マネジメント
キャリア
ビジネススキル
組織
エグゼクティブ
イノベーション
スペシャル対談
マーケティング
編集部オリジナル
エンタテインメント
プロ経営者の条件
社長礼状
マインドフルネス・禅
新・経営者の条件
閉じる
プロ経営者の条件 第39回
THIRD急成長の秘密は徹底した現場重視の姿勢にあり。AIを主軸とした会社としてデータを活用して不動産以外の分野にも進出したい。(Vol.3)
プラチナ / レギュラー限定
2024.03.06
プロ経営者の条件 第38回
THIRDの事業を継承し、工事の技術者集団から 不動産経営コンサルティングの集団に変革。ITの経験を生かして「管理ロイド」を開発する。(Vol.2)
2024.03.05
プロ経営者の条件 第37回
大学在学中にNPO法人を立ち上げ。卒業後は起業を見据えてITと金融の世界を経験し、経営コンサルの仕事に。(Vol.1)
2024.03.04
プロ経営者の条件 第36回
人材を最優先に経営に取り組み、日本のヘルスケア産業のリーディング・カンパニーへ。(Vol.3)
2024.01.19
プロ経営者の条件 第35回
歴史あるGEヘルスケア・ジャパンの社長に就任。医療現場の声を聞き大型装置だけでなく、病院経営を支援するサービスを提供。(Vol.2)
2024.01.17
プロ経営者の条件 第34回
ユーザーに近いところで仕事がしたくてP&Gに入社。ヘルスケア産業に転じて、設立間もないGEヘルスケアファーマの社長に。(Vol.1)
2024.01.16
プロ経営者の条件 第33回
マーケティングの重要さはソフトウェアでもハードビジネスでも変わらない。(vol.3)
2024.01.12
プロ経営者の条件 第32回
リーダーの役割は船の行き先を示し、いかなる嵐にも沈まないよう備えること。(vol.2)
2024.01.10
プロ経営者の条件 第31回
学生寮時代に学んだ戦略「革命を起こすならまずは端から」(vol.1)
2024.01.09
プロ経営者の条件 第30回
一休のキャプテンとして社長業と同時に、データサイエンティストの仕事をこなす。(Vol.3)
2023.02.14
プロ経営者の条件 第29回
戦略づくりからターンアラウンドで組織を動かす道へ。伸び悩む一休の成長を託される。(Vol.2)
2023.02.07
プロ経営者の条件 第28回
銀行で世界最強のトレーダーを目指すものの、戦略コンサルタントに方向転換。基礎体力を徹底的に鍛えられた。(Vol.1)
2023.01.31
プロ経営者の条件 第27回
歴史を残しつつ、第二の創業の歴史をつくる。事業承継ビジネスへの挑戦。(Vol.2)
2022.12.26
プロ経営者の条件 第26回
寿司嫌いの青年がスシローへ。仲間と業界ナンバーワンをめざす。(Vol.1)
2022.12.19
プロ経営者の条件 第25回
IT人材育成がいかに価値あることかを認識して、追求しつづけて欲しい。(Vol.3)
2022.11.15
プロ経営者の条件 第24回
「IT人材育成で日本を元気にしよう」の口説き文句で社長就任を決意。(Vol.2)
2022.11.08
最初へ
前へ
1
2
3
次へ
最後へ