2018/06/05
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声と表情が変える、経営者・リーダーの存在感
第4回
しっかりと伝えたければ、「実感できる声」を出す。（4/5）
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「経営者を語る」――今回は、フリーアナウンサーで、声＆表情トレーナの菅家ゆかりさん（声とことばの磯貝メソッドⓇ正講師）をゲストにお迎えします。
「声と表情が変える、経営者・リーダーの存在感。」をテーマに、弊社代表・井上和幸と語り合っていただきました。全５回でお届けします。
井上 菅家さんは、「声とことばの磯貝メソッドⓇ」の正講師でもいらっしゃいますね。
菅家 言葉をきちんと伝えたいと思いまして、十数年前から勉強して、教える資格を取りました。そこで意識改革をさせられたのですが、最初、「自分はアナウンサーだし、ある程度できている」というつもりで行ったら、全然ダメだと指摘され、ガーンと頭を叩かれたようでした。でも、「これほど言われるんだったら、このショックをエネルギーに変えよう」と思いまして。トレーニングをした結果、声が変わっていったんですね。私はアナウンサーを30数年やっていますが、アナウンサーを10数年やった時点での声と、その後、磯貝メソッドの中でやって来た声は、自分自身でも違うと思います。
井上 どのように違うのですか？
菅家 自分自身で「今、こういう声を出してしゃべっているな」と、きちんと実感できるようになりました。ですから、皆さんもしゃべっているときには、まず「今、自分がこんな風にしゃべっている」ということを認識して、それからお話しされるといいと思います。自分で認識できるということは、納得できるということであり、納得できる内容を伝えるということは、相手も納得して理解できるということですから。
一方的にしゃべるというのは、自分で認識せずに、わーっと夢中になって伝えているんです。自分がしゃべった内容に、自分でも「そうだね」と相槌を打ちながら話すようにしてみてください。
井上 しゃべっていることを、自分で受け取る意識を持つ、ということですか？
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プロフィール
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株式会社 経営者JP 代表取締役社長・CEO
1966年群馬県生まれ。早稲田大学卒業後、株式会社リクルート入社。人材コンサルティング会社に転職後、株式会社リクルート・エックス（現・リクルートエグゼクティブエージェント）のマネージングディレクターを経て、2010年に株式会社 経営者JPを設立。企業の経営人材採用支援・転職支援、経営組織コンサルティング、経営人材育成プログラムを提供。著書に『ずるいマネジメント 頑張らなくても、すごい成果がついてくる！』（SBクリエイティブ）、『社長になる人の条件』（日本実業出版社）、『ビジネスモデル×仕事術』（共著、日本実業出版社）、『５年後も会社から求められる人、捨てられる人』（遊タイム出版）、『「社長のヘッドハンター」が教える成功法則』（サンマーク出版）など。
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フリーアナウンサー・ 声＆表情トレーナー・声とことばの磯貝メソッド認定講師
上智大学新聞学科卒業後、日本テレビ放送網（株）にアナウンサーとして入社。
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久米宏氏とのトーク番組“おしゃれ”他広報番組、ニュース、スポーツ、芸能情報番組の司会やレポーターとして幅広いジャンルを担当。
退社後はフリーランスアナウンサーとして活動を展開。テレビ東京「東京レポート」、ラジオ日本「川崎ウォーク」、ＣＳ放送「読売とれんど」、日本テレビ 「ご存じですか」等に出演。
その他、シンポジュームやセミナーの司会、様々な分野のナレーションも担当。
また、日テレ学院や大学で講師を務める。『美顔率』『声とことばの磯貝メソッド®』など声や表情に関する資格を習得。(株)イーウーマン、（株）ビジヨンテツクなどで｢声トレーニング｣「コミュニケーションを深める表情エクササイズ」「コミュニケーショントレーニング」等の講座を開講し企業研修やパーソナルトレーニング他、多方面でトレーナーとして活動中。
せたがや健康づくり区民フォーラム委員を務め地域活動にも参加。著書『一週間で決め顔・勝負顔を手に入れる』講談社。日本顔学会会員。
