TOP 2030年に向かえ! リーダーのためのキャリアメイク戦略 社長の右腕・左腕として成功する人の特徴。

2022/10/31

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2030年に向かえ! リーダーのためのキャリアメイク戦略

第42回

社長の右腕・左腕として成功する人の特徴。

  • エグゼクティブ
  • キャリア
  • 転職

 
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本企画は、KEIEISHA TERRACEセミナー『社長の右腕・左腕として成功する人、しない人~No.2採用・転職での成功パターン・失敗パターン、事例と法則~』(2022年3月10日開催)を編集し、記事としてまとめ直したものです。

No.2、経営参謀、後継者採用を多く手掛けてきた弊社井上が、No.2、経営参謀として成功するパターンと失敗するパターンについて、実際の事例を見ながらどうすれば成功するのか解き明かします。

はじめに~No.2のインパクト

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プロフィール

  • 井上 和幸

    井上 和幸

    株式会社 経営者JP 代表取締役社長・CEO

    1966年群馬県生まれ。早稲田大学卒業後、株式会社リクルート入社。人材コンサルティング会社に転職後、株式会社リクルート・エックス(現・リクルートエグゼクティブエージェント)のマネージングディレクターを経て、2010年に株式会社 経営者JPを設立。企業の経営人材採用支援・転職支援、経営組織コンサルティング、経営人材育成プログラムを提供。著書に『ずるいマネジメント 頑張らなくても、すごい成果がついてくる!』(SBクリエイティブ)、『社長になる人の条件』(日本実業出版社)、『ビジネスモデル×仕事術』(共著、日本実業出版社)、『5年後も会社から求められる人、捨てられる人』(遊タイム出版)、『「社長のヘッドハンター」が教える成功法則』(サンマーク出版)など。

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