2022/08/09
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TERRACEチャンネル
第43回
経営者力診断スペシャルトークライブ：経営者・リーダーのためのセルフブランディングとLinkedIn&SNS活用
- エグゼクティブ
- リーダーシップ
- 組織
2022年6月23日（木）開催のzoomセミナー「経営者力診断スペシャルトークライブ：上司力®とミドル・シニアのキャリアを考える」。当日の映像をご覧いただけます。
※視聴には、プラチナメンバー（1,100円/月 ※30日無料キャンペーン実施中！）へのご登録が必要です。
経営者JPでこの度リリースした「経営者力診断（経営人材度アセスメント）」。
マネジメントとして、経営者として、求められる5つの力をチェックできる自己診断ですが、
こちらのリリースを記念してのトークライブを開催してまいります。
今回ゲストにお迎えするのは、株式会社アースメディア代表取締役CEOの松本淳氏。
インテリジェンス（現・パーソルキャリア）にて人材紹介事業の立ち上げ、
HRテックのジョブダイレクト創業〜リクルートへの事業売却、
アジア諸国にて国際NGOなど非営利組織の支援に携わり、
現在はリンクトインなどの各種ソーシャルメディアを基盤とする
「ソーシャルリクルーティング」の可能性を追求し、
再び人材業界に新しい価値をもたらすべく事業を推進中の松本氏。
そんな松本氏に、
「経営者・リーダーのためのセルフブランディングとLinkedIn&SNS活用」
をテーマに、これからの経営者・リーダーはいかにセルフブランディングすべきか、
そのためにLinkedInやSNSでどのように発信すればよいか。
採用、転職、営業での実践的な活用法などについて事例を交えてお伺いしました。
対談相手は、『社長になる人の条件』著者でもあり、経営人材コンサルティング会社代表として2万名超の経営者・経営幹部のキャリアに対峙し、エグゼクティブサーチコンサルタントとして自ら数百名、チームとしては数千名の経営者採用・幹部採用を手がけてきた、「経営者力診断」の開発責任者でもある経営者JP代表、井上が務めます。
管理職として、リーダーとしてご活躍中で、これからさらに経営陣としてのご活躍を目指す皆さま。現在経営陣としてご活躍中で、ご自身のあり方を確認・棚卸しされたい皆さま。
更に、LinkedIn・SNSでの発信、セルフブランディングにご興味おありの皆さま。
ぜひ、ご覧ください！
【プログラム】
・経営者・リーダーにとってのSNSの現在地
・なぜいま、LinkedInが熱いのか
・経営者・リーダーにとってのLinkedIn・SNSでの効果的発信法
・採用、転職、営業でLinkedIn・SNSをこう使え
・経営者力を決める5つの力
・これからの経営者・リーダーに求められるソーシャルコミュニケーション力
・Q&A
【このような方におすすめ】
・管理職・リーダーとしてご活躍中で、これからさらに経営陣としてのご活躍を目指す各位
・現在経営陣としてご活躍中で、ご自身のあり方を確認・棚卸しされたい各位
・LinkedIn・SNSでの発信、セルフブランディングにご興味おありの経営者・幹部・リーダー各位
・採用、転職、営業でのLinkedIn・SNSに実践的な活用法を知りたい経営者・企業各位
【講師プロフィール】
松本 淳（まつもと・じゅん）氏
株式会社アースメディア
代表取締役
https://earthmediacorp.com/
1997年同志社大学法学部卒業後にインテリジェンス（現パーソルキャリア）に入社、人材紹介事業の立ち上げメンバーとして事業企画を担当。
2003年HRテックのジョブダイレクトを創業、革新的なビジネスモデルが市場に評価され急成長する。2008年、上場準備を進める途上でリクルートによるM&A提案を受け事業を売却。
その後は国内およびアジア諸国にて国際NGOなど非営利組織の支援に携わる一方、国内外の多くの起業家、経営者のメンターも務める。現在は、リンクトインなどの各種ソーシャルメディアを基盤とする「ソーシャルリクルーティング」の可能性を追求し、再び人材業界に新しい価値をもたらすべく事業を推進中。若手世代の支援のみならず、一生涯起業家として自分自身の可能性を追求する。
iU情報経営イノベーション専門職大学客員教授／一般社団法人ソーシャルアントレプレナーズアソシエーション理事／日経COMEMO キーオピニオンリーダー
こちらはプラチナメンバー限定記事です
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プロフィール
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株式会社 経営者JP 代表取締役社長・CEO
1966年群馬県生まれ。早稲田大学卒業後、株式会社リクルート入社。人材コンサルティング会社に転職後、株式会社リクルート・エックス（現・リクルートエグゼクティブエージェント）のマネージングディレクターを経て、2010年に株式会社 経営者JPを設立。企業の経営人材採用支援・転職支援、経営組織コンサルティング、経営人材育成プログラムを提供。著書に『ずるいマネジメント 頑張らなくても、すごい成果がついてくる！』（SBクリエイティブ）、『社長になる人の条件』（日本実業出版社）、『ビジネスモデル×仕事術』（共著、日本実業出版社）、『５年後も会社から求められる人、捨てられる人』（遊タイム出版）、『「社長のヘッドハンター」が教える成功法則』（サンマーク出版）など。
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株式会社アースメディアCEO LinkedIn公式クリエイター
同志社大学卒業後、1997年、株式会社インテリジェンス（現 パーソルキャリア）に新卒入社。システム開発のプロジェクトマネージャーを務め、現在でも人材紹介業を支える人材紹介業務システム開発を行う。
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2003、年株式会社ジョブダイレクト設立。日本初の「求人検索エンジン」事業モデルとして業界で主要な会社をクライアントに持ち、当時のHR業界で話題に。ジョブダイレクトをリクルートへ売却。
2008年株式会社ブライトアンドカンパニーを設立。企業向け事業戦略コンサルティングを行う。同時に一般社団法人アースメディアを設立。インドネシアやマレーシアで非営利活動、日本国内で社会課題イノベーション支援を手掛ける。
現在は経営者へのマネジメント、若手リーダーへのメンタリング学生、社会人向けの就活・キャリア支援を行う。LinkedIn 認定クリエイターとしても活躍中。
