キャリア
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高山直氏×井上和幸/目標達成に必須の技術、EQの鍛え方【後編】
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【たねやグループ 山本 昌仁氏】 導かれた道で自分の一番星を輝かせる。(Vol.1)
プラチナ /
レギュラー限定 -
【しゃぶ禅株式会社 菅野 雄介氏】 25歳でオーナー、失敗をきっかけに経営者としての覚悟が決まった。 (Vol.2)
プラチナ /
レギュラー限定 -
経営者に聞く!大切にしている言葉: 株式会社 令和トラベル 執行役員 CSO 受田 宏基氏
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本当に「仕事ができる」部下を育てようと思ったら
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高山直氏×井上和幸/DX時代こそEQの重要性が増大する【前編】
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【しゃぶ禅株式会社 菅野 雄介氏】 やりたいことも特になく、言われたことをこなしていく日々だった。(Vol.1)
プラチナ /
レギュラー限定 -
経営者に聞く!大切にしている言葉: 株式会社ユビレジ 代表取締役 木戸 啓太氏
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日頃のイライラがワクワクに変わる“働きがい心理学”とは?
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経営者に聞く!大切にしている言葉:ブックオフグループホールディングス株式会社 代表取締役社長 堀内 康隆氏
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IT人材育成がいかに価値あることかを認識して、追求しつづけて欲しい。(Vol.3)
プラチナ /
レギュラー限定 -
経営者に聞く!大切にしている言葉:株式会社CA Tech Kids 株式会社キュレオ 代表取締役社長 上野 朝大氏
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「IT人材育成で日本を元気にしよう」の口説き文句で社長就任を決意。(Vol.2)
プラチナ /
レギュラー限定 -
トラベルテックで実現する「行きたい」を阻む障壁を取り除いたボーダレスな海外旅行。
プラチナ /
レギュラー限定 -
経営者に聞く!大切にしている言葉: 株式会社βace 取締役COO 緖方 恵氏
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基幹システムの開発からウェブマーケティング、そしてプロ経営者へ。(Vol.1)
プラチナ /
レギュラー限定 -
複数企業の経営に参画。求められる金融専門家の視点。【後編】
プラチナ /
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社長の右腕・左腕として成功する人の特徴。